内容简介

《OKR工作法：谷歌、领英等顶级公司的高绩效秘籍》讲述了一种风靡硅谷科技企业的全新工作模式。

如何激励不同的团队一起工作，全力以赴去实现一个有挑战性的目标？本书从这个险象环生的创业故事讲起，围绕一家创业公司的试错、困惑、决断和成长的全过程说明OKR（Objectives and Key Results，目标与关键成果）方法的基本原理和实施原则。