内容简介

世界一流管理学专家、组织变革领域专家，哥伦比亚大学商学院教授乔尔·布罗克纳诚意之作！运用管理学、心理学、社会心理学等各学科的权威研究成果，结合丰富的案例，深入浅出地揭示了过程的重要性以及实现关键目标的4个行动要素，使企业和每个人都能够拥抱变革，完善自我。

本书兼具理论性与实践性，给出了完全可执行的深刻洞见，不仅适用于职场，还能应用在生活的方方面面，适合各领域的大众读者。

哈佛大学商学院教授马克斯·巴泽曼、沃顿商学院管理学教授亚当·格兰特、斯坦福大学商学院教授罗德里克·克雷默、犹他大学校长、犹他大学商学院教授亚瑟·布里夫等大咖联袂推荐！