内容简介

曾经热爱的工作如今让你只想“摆烂”？ “怎么给出令下属心服口服的考核结果”还在你的待办清单？ 职场中“奇葩”上/下级天天找你麻烦？ 业绩的低迷与停滞是你的心头大患？

如果以上任何一项说到了你的心坎，本书就是你在寻找的答案。

本书共5章，分别聚焦于工作动机、人事考核、职场人际关系、领导力、市场营销。每章又分多个小节，以“问答式短文”的形式，每节围绕一个具有代表性的实际问题，通过讲解其背后无形的心理机制，从相关的可靠理论与研究成果中引申出科学的解决办法，让读者通过轻阅读，快速掌握“用心理学理解职场困局、科学破局”的超常技能。

本书讨论的问题跨越多个职场层级，尤其与企业的运作息息相关。无论是刚踏入社会的新人，还是已身在高位多年的领导者，都可以从中找到对应自身需求的内容，用心理学智慧优化自身工作方式与环境，更省心省力地获得更大回报。